2016年森工总局安监局从机构建设、应急管理执法、应急演练、装备保障等多方面入手，制定相关计划，切实保证应急工作的顺利开展。具体工作总结如下：
一、总体部署。根据国家局、省局有关要求，森工总局安监局下发了《关于贯彻落实安监总厅切实加强安全生产应急管理执法检查工作的通知》（黑森安监[2016]33号）、《关于印发2016年全省森工安全生产应急管理工作要点的通知》。对各单位的应急管理机构，应急预案，应急物资做出了明确要求。同时，根据森工实际情况制定了《2016年度应急管理执法计划表》、《2016年安全生产应急管理专项培训计划表》、《2016年安全生产应急预案评审计划表》、《2016年安全生产应急演练计划表》。森工林区全年的应急工作根据上述文件逐项开展，总局对文件的落实情况进行了督查。
修订了《黑龙江省森林工业总局关于印发黑龙江省森林工业总局生产安全事故灾难应急预案》并以总局安委会名义下发。
二、应急机构建设。森工总局安监局对森工系统应急管理工作人员进行了全面核查。目前，森工3个林管局及23个林业局均设立了应急管理机构，共计有专、兼职人员48人，其中具有2年以上安全生产管理经验人员36人，本科以上学历24人。
三、应急管理执法检查情况。森工总局安监局按照计划，分别对苇河林业局、兴隆林业局、通北林业局开展了检查。苇河林业局兴林加油站和供热站成立了应急组织机构和队伍，组织开展了应急演练并通过演练及时修改了应急预案，对职工及应急队员进行了培训教育，提高了事故应急处置能力。目前，还没有组织开展应急演练，总局安监局要求根据本单位实际与计划安排组织开展好应急演练，并通过要演练查找出应急管理各方面工作的不足，要及时修改完善应急预案，加强职工应急管理培训教育工作，进一步提高事故处置能力，坚决遏制事故的发生。10月9日，开展了对兴隆林业局兴林加油站、烟花爆竹经销部、佳增燃气有限公司和兴隆生活服务公司应急管理7个方面专项检查，兴林加油站和烟花爆竹经销部成立了应急组织机构和队伍，组织开展了应急演练并通过演练及时修改了应急预案，对职工及应急队员进行了培训教育，提高了事故应急处置能力。佳增燃气有限公司和兴隆生活服务公司，在机构、制度、预案、队伍建设等方面都已到位，但由于行业重点时段和本单位计划安排等原因，目前，还没有组织开展应急演练，安监局要求根据本单位实际与计划安排组织开展好应急演练，并通过要演练查找出应急管理各方面工作的不足；要及时修改完善应急预案。在对通北林业局开展相关工作中发现，通北局9个公共应急救援预案和5个专项应急救援预案进行了重新修订，使预案更加切合实际。安委办组织开展了中、小学校紧急疏散，加油站突发火灾事故，举高车救援被困学生等4次应急演练活动，通过规范化处置这些突发事件，提升了突发事件应急处置能力，积累了突发事件应急处置经验。
四、政企联动应急演练开展情况。森工总局安监局2016年度组织了3次政企联动应急演练。6月20日，总局安监局组织松花江林管局、兴隆林业局开展了烟花爆竹库综合应急演练；7月20日，总局安监局组织牡丹江林管局、东京城业局开展了林业机械厂自然灾害应急演练；6月28日，总局安监局组织合江林管局、东方红林业局开展了学校应急疏散演练。
在开展应急演练的同时，要求各林业局结合自身情况修订了生产事故应急预案，并对林业局辖区单位开展了应急预案执法检查，督促企事业单位制定、修订预案。
五、应急装备统计及保养。
森工林区对辖区内的应急救援设备进行了妥善的保养和登记，保证相关设备的正常使用，并在历次应急演练中实际检验了设备的可靠性和操作人员的熟练性。同时针对应急设备尽心了相关的登记，一旦发生险情时保证装备的可靠性。
六、存在问题
1、投入不足，森工林区企业多为人员少、规模小的小微企业，应急救援队伍人员都是兼职人员，应急救援水平有待提高。
2、木材加工企业，在木材停伐后在市场需求的影响下，都是小规模和临时加工生产，企业职工流动性大，职工的安全素质与应急处置能力不高，应急管理教育培训未达到100%。
七、下一步工作打算
1.是在第一阶段专项执法检查基础上，总结经验，结合各局和各单位实际，安排好下一步专项执法检查，12月10前全成全局全覆盖应急管理执法检查工作。
2.是加大应急管理在安全生产责任目标考核比重，进一步督促企业依法落实安全生产主体责任，规范企业应急管理工作，加强应急组织机构和应急救援队伍建设，建立健全安全生产应急管理规章制度，全面提高安全生产应急管理水平。
3.是加强企业自查和整改工作，在专项执法检查中发现的问题，安监局将跟踪指导，确保企业隐患、问题整改到位。对生产经营单位拒不执行整改指令、有违法违规行为的，将依法实施行政处罚。
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